Hai mai considerato di implementare un questionario per verificare il livello di sicurezza informatica all’interno della tua azienda?
Uno strumento di questo tipo può essere estremamente utile per valutare la consapevolezza dei dipendenti sulle pratiche di cyber security, identificare eventuali vulnerabilità nei processi interni, monitorare l’efficacia delle politiche di sicurezza già adottate e garantire la conformità normativa. Potrebbe anche fornire una base solida per pianificare interventi mirati di miglioramento della sicurezza.
Creare un questionario per verificare lo stato di sicurezza informatica di un’azienda con un’enfasi particolare sul personale è un ottimo modo per:
Valutare la consapevolezza del personale riguardo alle pratiche di cybersecurity, come la gestione delle password, il riconoscimento di minacce come phishing o malware, e la protezione dei dati sensibili.
Identificare vulnerabilità nei processi e comportamenti che potrebbero esporre l’azienda a rischi informatici.
Misurare il livello di conformità alle politiche di sicurezza interne e agli standard normativi esterni.
Fornire dati per pianificare attività di formazione e migliorare le procedure di sicurezza.
Prevenire incidenti informatici migliorando la preparazione e la reattività del team aziendale.
L’implementazione di un questionario per verificare il livello di sicurezza informatica all’interno di un’azienda può essere realizzato seguendo questi passaggi:
1. Definire gli Obiettivi
- Stabilire cosa si vuole valutare: la consapevolezza delle minacce, l’adesione alle policy di sicurezza, l’efficacia della formazione esistente, ecc.
- Segmentare il questionario per differenti livelli di competenza o aree di lavoro (es. IT, marketing, HR).
2. Creare le Domande
- Domande chiave: Coprire argomenti come:
- Gestione delle password (es. “Sai cosa sono le password sicure?”)
- Riconoscimento di attacchi di phishing (es. “Sai identificare una mail di phishing?”)
- Utilizzo sicuro di dispositivi mobili e reti Wi-Fi
- Procedure in caso di minacce o attacchi informatici
- Formato delle domande:
- Multiple choice per verificare conoscenze teoriche.
- Scenari reali per misurare la capacità decisionale (es. “Cosa faresti se ricevi una mail sospetta?”).
- Domande di autovalutazione (es. “Quanto ti senti sicuro nella protezione dei tuoi dati?”).
3. Scegliere una Piattaforma di Distribuzione
- Strumenti online: La nostra piattaforma di riferimento è SMARTFENSE, una soluzione cloud progettata per rafforzare la consapevolezza sulla sicurezza informatica tra i lavoratori, indipendentemente dal loro livello di competenza. Che si tratti di utenti con poche conoscenze tecniche o di esperti del settore, SMARTFENSE offre contenuti mirati e personalizzati per ogni livello, suddivisi in moduli Base e Avanzato.
4. Implementare il Monitoraggio e l’Analisi
- Raccolta dei dati: Assicurarsi che le risposte siano tracciate in modo anonimo (se necessario) per ottenere risposte oneste.
- Analisi automatizzata: Usare strumenti che generano report in tempo reale, evidenziando le aree di debolezza e fornendo metriche chiave come il livello di rischio generale.
5. Feedback e Formazione
- Report personalizzati: Dopo il questionario, fornisci ai dipendenti feedback personalizzati sul loro punteggio, indicando le aree da migliorare.
- Pianificare la formazione: In base ai risultati, crea o adatta il programma di cybersecurity per coprire le aree più deboli identificate dal questionario.
6. Ripetizione e Miglioramento Continuo
- Ciclicità: Esegui il questionario periodicamente (es. ogni 6 o 12 mesi) per monitorare i progressi e adattare le politiche di sicurezza.
- Miglioramenti: Aggiorna il questionario in base alle nuove minacce o tecnologie emergenti.
Questo processo aiuta a mantenere un controllo costante sulle competenze di sicurezza informatica all’interno dell’azienda e a ridurre i rischi di violazioni o attacchi informatici.
